好吧问答库 > 请问员工工伤期间企业支付的护理费，是全额支付吗？然后，支付标准如何计算？

请问员工工伤期间企业支付的护理费，是全额支付吗？然后，支付标准如何计算？

2024年11月20日 12:29

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网友（1）：

护理费分为工伤受伤治疗期间的和评定为伤残等级后的。
护理费支付标准由各地政府自行规定，一般不低于最低工资。
　　第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
第三十四条　工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
　　生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。