乡镇公务员好还是去市级的参公单位好？

我想问问是县级市的乡镇和参公单位还是地级市的乡镇和参公单位？ 如果是行政执法类的参公编5年内会转为行政编的，国家正在事业单位改革，已经明确说了。如果是县级市的乡镇和地级市的参公那肯定选地级市的参公，如果是地级市的乡镇和县级市的参公，那最好地级市的乡镇。乡镇是行政编，有些省份是明显区分行政编和参公的晋升的，如江苏省就是，行政编工作满一定年限可以参加省里的选调考试，就是选拔基层机关工作人员到省里任职，而参公的事业单位却享受不到这样的待遇。推荐答案里忽略了参照公务员法管理的人民团体这一特殊群体，如党政机关、团委、民主党派等，他们虽然是参公，但却享受着与行政编一样的待遇和晋升，所以参公的事业单位是处于弱势地位。

如果是行政执法类的参公编5年内会转为行政编的，国家正在事业单位改革，已经明确说了。如果是县级市的乡镇和地级市的参公那肯定选地级市的参公，如果是地级市的乡镇和县级市的参公，那最好地级市的乡镇。乡镇是行政编，有些省份是明显区分行政编和参公的晋升的，如江苏省就是，行政编工作满一定年限可以参加省里的选调考试，就是选拔基层机关工作人员到省里任职，而参公的事业单位却享受不到这样的待遇。推荐答案里忽略了参照公务员法管理的人民团体这一特殊群体，如党政机关、团委、民主党派等，他们虽然是参公，但却享受着与行政编一样的待遇和晋升，所以参公的事业单位是处于弱势地位。

一楼说的不对，参公不是行政编制，就是事业编，只不过享有与公务员一样的晋升和待遇。而且不走职称。
如果所去的乡镇经济条件较好，可以考虑。如果想在政治上进步的快，就去参公单位，虽然不一定晋升领导职务，但非领导职务还是有保证的。而且很多参公单位的待遇还是不错的

1、工资的来源不同：
公务员编制就是单位工作的正式人员，其工资由财政全供。
事业单位工资由财政全供或者财政部分供给或者自收自支。
2、事业编制与公务员编制岗位之间的转换有差异：
在县级党政机关，一个单位公务员和事业单位人员往往不区分，局机关里公务员编制很少，大部分都是下属事业编制的人。县委可以直接将事业编制的股长提拔为县局的副局长，自动就转为公务员编制了。通常到了市里以上的级别，公务员和事业编制就区分得很明显，工作人员一般不大范围的交叉，一般是各司其职，各负其职，尤其是副科以下的人员岗位之间一般不能相互转换，但是到了副科就可以相互转换。
3、公务员招考与事业单位的招考有区别：
所有的公务员都是通过公务员考试进入(包括事业单位中的公务员)。
事业单位招考是不会招考公务员的，事业单位招考，主要是针对科、教、文、卫、交通等系统，报考时还有一些具体限制。如报考教师的，需要教师资格证，报考医院的，需要医师资格证书等。

当然是后者啊 行政等级差了好几级呢