人事科的课长原本是新区外企内勤，在外说自己是采购科的，中间发生了一些事，后来就被公司辞退了。到了陶瓷公司后整天拍财务马屁，跟前跟后的六点不到就上班，下班也快七点了，就是在蹭加班费，其实除了拍马屁什么事情都不做。
因为自己是外企出来的，跟车间的工人关系很差，还挑拨离间，2012年夏天工人打架就是有这个原因。
楼上的回答都很完整了，财务是老大，厂长看财务脸色，人事科长是财务的跟班，经常被财务骂。
清华大学的教师王晓慧女士在无锡市开了一家名为“无锡市鑫圣慧龙纳米陶瓷有限公司”的公司，她的厂长经常威胁恐吓员工，还动手打过员工，威逼员工超时加班还不按国家规定发放加班费。不交社保，公积金。还声称已经摆平无锡市的劳动部门。
人事内勤总务是一个科，科长是被新区某外资开除后过来的，刚来就挑拨离间让工人打架。
财务是老大，厂长看她脸色，厂长自己调配错料，把责任推给车间工人。
厂长原本是某科研小组的组长，请厂长吃饭才会多一点加班时间多拿点钱，他是山东人，很讨厌河南人。
不知道耶 你去看看就知道了
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