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我在一家房地产公司工作半年，五月份经理找我谈话，说我业绩不好，有可能下个月就要离职，我六月6号写了

2024年11月22日 18:14

有1个网友回答

网友（1）：

问：我在一家房地产公司工作半年，五月份经理找我谈话，说我业绩不好，有可能下个月就要离职，我六月6号写了离职书，十号发工资的时候公司说我是被辞退的，按照公司规章制度规定我是没有任何提成的，请问我如果跟公司协商不成的话，我下一步该怎么办，公司有没有权利扣押我们的工资和提成。

答：君同法律在线咨询为您解答

公司克扣劳动者工资，根据我国劳动合同法的规定，劳动者可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决。《劳动法》关于仲裁时效规定于第八十二条:提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受规定的仲裁时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。