中国平安金融集团新人入职前有什么培训,需要哪些流程

2024年11月19日 18:46
有4个网友回答
网友(1):

一、首先上两天的职前培训,然后是为期一周的代理人培训,然后是保险从业资格证的考试,最后是两天的岗前培训。
二、流程是:
讲授+回顾+研讨+发表+演练+总结
三、内容包括:
1、寿险业务员的职责及品质管理
2、专业化推销精神的建立
3、主顾开拓
4、接触前准备
5、接触
6、完整保单设计与建议书的说明
7、促成
8、拒绝处理
9、售后服务
10、认识核赔核保
11、增员

四、扩展资料——集团介绍:
1、中国平安保险(集团)股份有限公司于1988年诞生于深圳蛇口,在各级政府及监管部门、广大客户和社会各界的支持下,成长为我国三大综合金融集团之一。中国平安也是国内金融牌照最齐全、业务范围最广泛的个人金融生活服务集团之一,目前集团总资产突破10万亿元,是全球资产规模最大的保险集团。
2、中国平安致力于成为国际领先的个人金融生活服务集团,坚持“科技引领金融,金融服务生活”的理念,持续深化“金融+科技”、探索“金融+生态”,聚焦“大金融资产”和“大医疗健康”两大产业,并深度应用于“金融服务、医疗健康、汽车服务、城市服务”生态圈,为客户创造“专业,让生活更简单”的品牌体验,让客户的金融生活“省心、省时又省钱”,实现高质量可持续发展,向股东提供长期稳定的价值回报。
3、中国平安以“成为国际领先的个人金融生活服务提供商”为愿景,恪守企业社会责任,为客户、员工、股东和社会创造最大化的价值,倡导“以优秀的传统文化为基础,以追求卓越为过程,以价值最大化为导向,做一个品德高尚和有价值的人”的价值观,弘扬“专业领先、诚信服务、创造价值、回馈社会”的平安精神,坚持“专业创造价值”的品牌定位,在“综合金融+”和“互联网+”的新时代,实现“专业,让生活更简单”的客户体验。

网友(2):

平安保险招正式的职工不会问员工收培训费,因为给员工培训是平安赋予员工的一项福利
据您所说的要培训费的情况可能是寿险的所谓业务主管招业务员吧,参加的培训是保险代理人资格考
这类人不属于平安的正式编制,公司不给交5险1金,请斟酌
通不过肯定就私人承担了

网友(3):

是招业务员吧,就是买保险,要交200元培训费呢,都是自己承担,然后进行6天的培训上课,上课弄得还很严格,要求西装革履。培训完就等着考试拿保险资格证,考完试就可以办上岗,买保险了。买不出去一份,就没有一分钱。卖出去了根据业绩,拿20%的提成,前6个月有底薪,根据业绩的多少有3个档,600,800,1000,没有业绩也就没有底薪。这是所谓区域拓展部的情况。专门销售部的情况就不知道了。

网友(4):

你好,我是中国平安的,在我入司之前,首先上了两天的职前培训,然后是为期一周的代理人培训,然后是保险从业资格证的考试,最后是两天的岗前培训。