好吧问答库 > 在公司上班工作快五年都没有签合同每个月发工资都是支付宝，公司也帮我交社保，公司辞退我怎么办？

在公司上班工作快五年都没有签合同每个月发工资都是支付宝，公司也帮我交社保，公司辞退我怎么办？

2024年11月20日 11:44

有3个网友回答

网友（1）：

国家新劳动法明文规定，用工单位与劳务人员，必须要签订劳务合同，没有签订劳务合同的单位在证据确凿下可处以该发工资的1一10倍处罚。你与原单位工作近五年都未签订合同，虽说单位给你交社保，但还是未履劳动法的相关条例。如果公司辞退你，你可去劳功纠察大队投诉，或人民法院起诉，也可去信访局信访，12345市长热线，司法援助中心申请法律援助，媒体介入等等，支付宝的资金线路是证据，社保也是，考勤卡，同行佐证，(人证，物证，影像音频聊天等等均是直接证据)

网友（2）：

就算没签劳动合同，如果无故辞退，公司也要给你经济补偿的，每满一年补偿一个月，也就是你5年，要补偿5个月的工资

网友（3）：

支付5个月经济补偿，或10个月工资赔偿。