钉钉上离职，退出了该企业，那这个月之前的打卡纪录後台还有吗？

有的，钉钉可以保留3个月内离职员工的考勤记录。考勤打卡数据提供两种方式导出：

一是手机客户端(苹果12手机，ios14系统，钉钉版本6.3.7)，主管理员、子管理员、企业负责人、考勤组负责人，都可以导出数据，操作路径为进入工作—考勤打卡—统计—导出考勤报表—选择时间以及人员进行导出，会通过企业消息会话框推送过去，下载打开即可;

二是企业管理后台，只有主管理员和子管理员才可以登陆，操作路径为需要进入企业管理后台——右上角的微应用—找到考勤打卡—点击进入后台——选择左边的考勤报表—在右边选择需要导出的时间导出即可。

拓展资料：

钉钉(DingTalk)是阿里巴巴集团专为中小企业打造的沟通和协同的多端平台。钉钉因中小企业而生，帮助中小企业通过系统化的解决方案，全方位提升中小企业沟通和协同效率。就是一款企业级通信软件来的，就类似第一企信，一款免费的企业级即时通讯软件，零成本沟通，持续免费升级。不需要部署，即下即用，企业激活了第一企信后，员工可以通过客户端，看到公司组织结构和人事状况，同事之间进行文字、语音、电话、会议等即时沟通协作。

企业沟通功能：

1、一键发起商务电话，让团队内部沟通变得简单便捷，简易高效的电话会议体验，支持2~9人同时加入;

2、商务电话免费，降低沟通成本;

3、新颖的电话面板控制方式，实时显示参会者在线状态和通话质量;

4、快速发起会议，实时增加、删除成员，控制静音，面板皆可实现;

5、高清电话会议语音，底层采用业界顶尖语音编解码引擎和运营商级语音线路。

DING功能：

1、钉钉发出的DING消息将会以免费电话OR免费短信信OR应用内消息的方式通知到对方;

2、无论接收手机有无安装钉钉APP，是否开启网络流量，均可收到DING消息，实现无障碍的信息必达;

3、当接受人收到DING消息提醒电话时，号码显示为发送方的电话号码，接收方接听电话听到发送方的语音信息后，如果是文字信息，系统会将文字播报给收听方，接收方即可直接进行语音回复，发送方便可及时收到回复。

团队组建功能：

钉钉推出了所有用户新建团队OR企业功能，任意一个企业、组织或者个人，无论你是企业内的部门、企业内的兴趣团体、企业内的虚拟项目组等待，甚至是社团、班级及其他社会组织。都可以快速创建你的团队，并且享受大量免费权益。

有的，钉钉可以保留3个月内离职员工的考勤记录。

考勤打卡数据提供两种方式导出：

一是手机客户端，主管理员、子管理员、企业负责人、考勤组负责人，都可以导出数据，操作路径为进入工作—考勤打卡—统计—导出考勤报表—选择时间以及人员进行导出，会通过企业消息会话框推送过去，下载打开即可；

二是企业管理后台，只有主管理员和子管理员才可以登陆，操作路径为需要进入企业管理后台——右上角的微应用—找到考勤打卡—点击进入后台——选择左边的考勤报表—在右边选择需要导出的时间导出即可。

如果已经被退出公司钉钉，是无法查看考勤记录的。
但是，在职期间可以随便看，所以要截图啊，大概几百张！建议一张都不要落，仲裁用的时候没处找！
第一步 截图180张
记录每天几点上班打卡、几点下班打卡的页面钉钉最多保留半年（6个月），每天的记录截个图；
第二步 导出N个excel表格
超出6个月的考勤可以按月导出一个个excel表格，里面没有具体打卡时间，记录的是当月总的工作分钟数和每天是否上班，勉强也能用。

你在丁丁上的记录一直都有的，就算你退出了，它还是有记录的。

除了你本人，其他人都可以，但是公司肯定该不会给你的，你申请仲裁也没啥用，仲裁会让你提供工作关系证明，能证明的就是你的打卡记录，但是你又拿不到，钉钉就是专门为企业而设置的，一点也不会保护员工的利益，阿里就是为了吸引各家公司的老板才故意设置成这样的，就是为了给老板们坑员工的机会，就算坑不了，也要让员工在劳动诉求的时候，也会因为各种推诿而知难而退