1、开朗乐观的优点如何被发现:
在职场中,面对领导面对同事和面对其他的勤务人员都要有礼貌,都要主动与他们打招呼或者是主动找话题攀谈。这样,我们就会把开朗随和的一面展现给大家,大家自然也会明白你是一个开朗容易相处的人。在遇到别人有困难时,我们应该主动去询问和帮助他们,用自己的笑容和能力带动他们,让他们也学会用乐观的心态去处理一些棘手的问题。随之,你的乐观处事开朗待人的优点自然被别人印在脑子里。
2、做事有条理的优点如何被发现:
在与人沟通时,面对对方提出的雀袜问题,我们应该分清步骤回答给别人并说明我的理由与好处。这样,对方也会听的很明白也很透彻。自然,对方也就喜欢与你交流。在完成领导布置的任务时,我们首先要在纸上有条有理地写清楚做任务的细节与步骤,哪些是重点,哪些是有异议的等等。这样,领导会很看重你哦。在平时,我们的办公桌时刻都要保持干净整洁。有时也要帮助其他同事整理桌面,你的付出,自然会让人为你点赞。
3、乐于帮助的优点如何被发现:
不管在什么情况下,乐于助人永远都会吸引赞许的目光。例如,我们在空闲时间在外逛街,坐公交车可以给老人小孩孕妇让座。在路边,见到残疾人或是拿着很多东西的人,我们都可以伸出援手。在单位,我们把该做的事做完了,可以帮助其他同事一起完成他们的任务。这样,不仅自己能学到他人的东西,而且自己的优点也被别人所认可。
4、勇敢和坚强的优点如何被发现:
当我们在生活上和工作中,遇到一些棘手的事情的时候,向他人寻求帮助却无果。这时,我们只能靠自己的双手和有限的能力去面对,我们会想尽自己的一切办法去解决难题,在这过程当中,我们不会流眼泪,更不会总是去央求别人为自己伸出援手。模饥慢慢的,以后哪怕是遇到更困难的事情。在别人眼里,那对你只是无效的伤害。因为,你在别人眼里是勇敢坚强的人。
5、勤奋刻苦的优点如何被发现:
勤劳和刻苦的人往往会有很大的成就,不管 在哪发面都会得到别人的赏识和认可。在工作方面,我们应该尽自己最大的努力完成自己的任务,在任务当中,别人能想到的,别人想不到的我们都应该仔细计划出来。并且认真对待每一项工作和任务。花更多的时间和精力在工作上。我相信旦岁返,你的付出,会完美的展现出你的优点所在。
6、总结让对方发现优点:
我认为想让对方发现自己的优点并不是我们刻意去做,而是本着我们认真负责的态度去面对我们的工作,就比如我现在在写经验,我不是去参照别人的去做,而是靠自己的经验自己的体会来完成这项工作,我的每一篇经验都是认真负责的完成,我相信,我的仔细刻苦的优点也会被大家所发现并认可。
我一直相信每个弊碰人都是与众不同的,总有自己的闪光点。
可以先想想自己的兴趣,围绕着兴趣再想想自己在这些方面的优点。
如果真的无从下手,可以借助一些专业的测试,比如盖洛普优势测试,专门用来发现自己的优点的,然后再从它给出的结果,加上自己的一点思考。当然这个测试收费是收费的,但是如果自段卜前己真握清的问出“都不知道自己活一辈子到底要的是是什么”这样的问题,花点小钱真的是值得的。当然也有一些免费的,比如微信小程序里有个《TOP5优势测试》,也可以先试试。
我突然发现,“怎么去发现自己的优点”与“自己活一辈子到底要的是什么”好像是两个不太相关的问题啊... ...
针对“自己活一辈子到底要的是什么”这个问题,这...&,.$)*^$E#%...$#$&。建议多读书,多经历,只有你自己才能回答自己这个问题。加油吧。
你觉得你会什么吧