劳动合同未鉴定，但缴纳保险是否无效？

不知道你们是那个城市的，不应该出现你说的情况。

劳动合同并不一定要鉴定的，可以鉴定，也可以不鉴定而同样是有法律效力的的。

如果说不经过劳动局的鉴定劳动合同无效的话，那么社保费也应该是缴不进社保局的帐户的，既然缴进了社保局的帐户，就应该是有效的。

我的看法是责任在社保局，劳动合同鉴定、保管等等名目大约费用每份1000元，更是闻所未闻的事，如此收费也是不合法的。

你们应该向上一级政府进行上访，并向新闻单位寻求帮助，我想这样一来，你们的问题一定能解决的。

有效。
虽然没签定合同，但所交的保险是有效的，保险是交到社保局里的，跟劳动局没关系。
你可以带着身份证去社保局查询一下。

因为社保局他们都是按照合同办事，如果在那边没有查到相应的信息，而在实际的工资里面出现了这样的保险费等等，那么可以很准确的告诉你，你们老板吃了。
建议你这样，和你们的老总协商，首先是你们的合同问题，如果当时你们的档案是提了过去，就不应该出现这样的情况，
建议你，首先，查找你们的档案现在是在什么地方，然后协商，毕竟，缴纳了保险费就有相应的票据，
被告知超出合同签订日1个月就什么不能补。（那么可以用票据讨回你们的损失你们缴纳了费用而没有得到相应的保障，你们可以要求赔偿)这太恐怖了，请问养老和 医疗险是否没到个人账户？（应该是没有到你们个人帐户的）出现失业、工伤、生育事宜是否也不能享受？（肯定是一样不能享受的）那1年半的缴费划到哪里去了？（有两种可能：1、老板吃了。2、在公司缴纳社保的总账户上面）还有办法可以追回么？（是完全可以追回的，保管好你们的工资单，就可以了）

劳动合同未鉴定，但缴纳保险是否无效？
你不用担心，是这样的：根据《劳动合同法》的相关规定，不管是否签订劳动合同，用人单位必须为自己的员工购买社保。而对于劳动合同的鉴定，跟社保是没有任何关系的。是否有效，取决于单位是否购买了社保，是否向当地社保局交纳了相关费用。

这太恐怖了，请问养老和 医疗险是否没到个人账户？出现失业、工伤、生育事宜是否也不能享受？那1年半的缴费划到哪里去了？还有办法可以追回么
感觉得到你很关心这些问题，严格来讲，养老和医疗都有个人帐户，关键就是是否购买了养老，医疗保险。还有就是享受其它的福利待遇，也需要先购买才可以的。你提到交费划到哪里了，一般都交往社保局进行管理，现在就是害怕由单位扣留了，没有为员工购买社保。
在这里，建议你和你的同事一起去当地社保局进行查询是否购买社保。切记，不管查询养老保险，还是其它社保，别忘记带上本人身份证原件。

我需要你的100分。我可以告诉你绝对完整正确的。

有效