你好，是否有公司给你支付工资的的转账记录，你银行卡就可以查到，另有没有什么工作牌工作服之列的。如果有，这基本上可以证明你们存在劳动关系。如果没有签订劳动合同就没有为你缴纳医社保，根据《劳动合同法》规定，用人单位应当向你支付经济补偿金。希望能帮到你。
根据《劳动合同法》规定你好，这基本上可以证明你们存在劳动关系。如果没有签订劳动合同就没有为你缴纳医社保。如果有，是否有公司给你支付工资的的转账记录，另有没有什么工作牌工作服之列的，你银行卡就可以查到，用人单位应当向你支付经济补偿金
没劳动合同的话，需要你的同事或者工友出示证明，然后去劳动局索赔，如果没有人证和物证，基本上就没戏了
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