签订两个月的试用期合同已过,未签正式合同继续工作的将近两个月,被辞退如何补偿

2025年03月01日 08:53
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网友(1):

拒绝调动,让该用人单位出具书面的解除通知,然后申请老仲裁要求支付1个月工资的赔偿金和1个月工资未签订劳动合同的双倍工资补偿。