程序员们，天天加班，真的有意义吗

2025年03月28日 06:50

有4个网友回答

网友（1）：

　「 IT 行业加班到底有没有价值？」
　　现在 IT 行业加班是普遍现象，然而加班是否能够加快工作进度呢？
加班使人疲累，降低工作效率。
加班不给工资，降低士气。
加班给福利，可能会有无效率的加班（赖着）。
　　某乎友据我所知，有不少 IT 公司是不加班的，然而他们的项目非常成功，反而不少公司的加班只是为了混福利。
　　在无法完成任务的情况下自愿加班不仅不影响士气，反而能提高效率。
　　装逼侠的回答一年总有那么几天，东西是做不完的。周末回到家，脑子里都还是工作上的东西，怎么设计，怎么解决，想的停不下来，索性给老婆请个假，拎着包去公司了。偌大的办公室，就我一个人，安坐妥当，开听可乐，敲起键盘。饿了，就到楼下的中国馆子打包一份大盘鸡。啃着鸡肉，吸溜着面条，看着log翻滚，爽得一塌糊涂。问题解决，关灯锁门，哼着歌就回家了，心情大好。除了老婆，没人知道我去加班了，公司不知道，老板不知道，没有表扬，也没有加班费。这样的加班有意义吗？有！至少我爽了。问题解决了，进度赶上来了，我就不用担心，不用焦虑了。这对我很有意义。但大部分人的加班并不是这样。而是这样老板不走，经理不敢走；经理不走，小兵不敢走；大家都不走，你凭什么走？
　　加班成了态度，成了文化，成了衡量表现的标准。
　　这样的加班，只是讨好，没有意义。

　　对于说加班有价值的说法，你也绝对能找到反例，因为国内很多公司的加班方式确确实实，除了让老板看着你在努力干活以外，没有任何价值。比如经典的早 9 晚 9，实际上 6 点以后磕瓜子混晚饭上淘宝看微博比比皆是。如果你反驳我说你晚上 9 点还在努力工作，那你早上 9 点一定磕瓜子上淘宝和同事扯淡，或者中午吃了个巨长无比的中午饭。我在这个行业里面工作了10年，从来没有见到有人可以长时间集中精力 10 个小时，事实上，就算是非常好的开发人员，平均每天能集中精力工作的时间在 6 个小时左右，不信自己可以测算一下。某国外知乎大神理论：所有的原因都基于一点：软件工程师需要整块的时间。这个时间可能是 1 个小时，也可能是 3 个小时或者 5 个小时，如果软件工程师在这个时间块中被打断了，那么重新恢复工作状态的时间会非常久。
　　举个例子，如果一个软件工程师在解决一个问题需要 4 个小时，然后在这位同学工作了 2 个小时以后，突然老板安排开一个会，可能就开了 10 分钟，那么这位同学重新开始工作的时候，可能需要再花半个小时，才能记起来之前工作的种种细节，然后才能继续工作。所以表面上工程师只被耽误了 10 分钟，事实上，耽误的时间是 40 分钟甚至一个小时。
　　如果这个原理你理解的话，那么加班到底有没有价值的问题就非常好回答了。
　　假设一个工程师下午 4 点钟突然发现了解决一个问题的办法，不过很不幸的是，解决完这个问题需要 4 个小时。那你是希望他上班上到5点然后第二天继续来做呢，还是加班到 8 点，做完再回家？
　　当然是加班到 8 点，做完再回家，而且不仅作为团队 Leader 的你会这么想，工程师自己也会倾向于这种方式。毕竟他也知道，做到一半，第二天再来，捡起来非常耗时间，麻烦，且没有效率。只有这种形式的加班，才是有价值的，而且是有非常大的价值。只是你有没有注意到，这种加班一定要和弹性工作制结合在一起，因为如果别人工作到8点你还是要求他第二天8点来上班，他很快就会懒惰疲惫。所以，软件工程师开发中，加班的管理其实是和时间管理一起处理的。说到底，是以任务为导向，制定 dead line 以后，然后工程师自主安排时间，然后尽量少去打扰他们，爱加就加，不加就不加，任务完成才是第一。说了那么多，最后说一个挺有实践意义的做法，如果你的项目很紧需要加班，你又确实不理解弹性工作制是个啥，那就加班吧，给钱就好！好了！让我们回到现实
　　加班有没有价值取决于是否加班是由谁决定的。
　　如果是由公司决定的，那么虽然不能说加班绝对没有价值，至少是无法获得和时间成比例的效率提升。
　　就是说，每天工作12小时无法获得8小时的 1.5倍的产出。
　　无论让员工加班是公司用威逼的方法，还是利诱的方法达成的，效果都好不到哪里去。甚至会让不少员工产生极大埋怨，想想平常人都是容易被环境影响，负能量聚集，后果是什么？
　　但是如果加班时间是员工自己控制的，那么效果就不一样了。
　　自己心情好可以多工作一会儿
　　有个问题没解决好很想知道到底怎么回事就弄好了再下班
　　刚更新的版本担心出问题就留下来观察观察
　　约了小伙伴们去打球、聚会、腐败，下了班就走
　　这几天有点累，早点回去睡觉
　　总之，在自己状态好心情好的时候加加班，反之则按时下班，这样的加班才效率高。
　　下班时间之后的公司，不会开会，不会有人找，也比较安静，没有了打扰，连网速都变快了，工作效率自然高。
　　解决方法：
　　“找需要你的工作，而不是你需要的工作”，很多人对此理论嗤之以鼻。
　　大家没想明白，之所以被迫加班，就是因为你很需要这份工作，而工作并不很需要你，你不干随时有比你更需要这份工作的人来替代你。工作不需要你，你就没有博弈的筹码，不能控制自己的工作时间。

网友（2）：

什么是真正的有意义呢？
加班，是为了完成工作，完成工作是为了保证赚钱，那您认为赚钱有意义吗？

网友（3）：

赚钱，很有意思。

网友（4）：

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