中铁的各个局各个公司待遇虽然有点差异但是总体来说还是差不多的,“五险一金”肯定是都有的,工资的高低最主要的还是看你所在的项目部的项目经理了;总体来说在公司机关比项目上工资低但工作时间固定而且有周末,项目上工作时间就不固定了视情况而定;中铁这种施工单位好处是住不用自己花钱,吃不用或花很少的钱(这也是搞施工虽然辛苦但一年到头手里还是有富余的原因),工作上出点纰漏极少会处理到你个人适合新人学习,工作地点变动大且多为不发达地区;坏处是一年到头回不了家,不定时的加班加点,工地人面窄且多为男性解决个人问是个令人头疼的事
我现在在中铁二十三局第四工程有限公司上班,就是老四公司和老八公司合并来的国有企业,一个月没假期到手4800左右。工资拖欠3-4个月,现在只发了7月份的工资。2017年11月工资新标准改革,实行时间是2017年1月就要实行。按现有新标准,每月降550元,8个月左右,我倒欠公司4400元。说是2017年9月,2017年10月只发30%的工资。新标准下最多4300左右!公司想方法各种整人,上面没人,几乎是来一个走一个!公司害人不浅!领导是换了一波又一波!
看你是在机关还是项目上,项目上正式员工最底层的加一系列的野外施工补助、节假日补助,然后扣掉什么五险一金,实际到手的大概接近4k。机关低些,因为没有这些补助,不过机关是在城里,有周末节假日什么的。
我在四公司现在项目上扣除五险两金到手5000块