如何从经济学角度看最低工资

2024年11月20日 18:32

有3个网友回答

网友（1）：

可以从两个角度看：
一、政府对市场运行的干预，如限制价格和支持价格，此时最低工资是政府规定的高于均衡工资的的一个工资最低限度
二、从机会成本角度看，最低工资是劳动力在此岗位上的最低限度，如果再降低工资，劳动力就会转移到其他的岗位去

网友（2）：

就是饿不死的那个度

网友（3）：

最低工资就是政府实行的劳动力价格下限。最低工资发规定了任何一个雇主要支付的最低劳动力价格。
当实际应付工资（均衡价格）低于最低工资时，最低工资发是有效的。
实际上，当实行了高于均衡价格的最低工资时，劳动的供给量大于需求量，结果是失业增加。因为，这只是增加了已经有了工作的工人的工资收入，但减少了那些找不到工作的人的收入。
另外，工人的技能与经验也与最低工资的影响有一定联系。技能高、经验丰富的工人（比如高级工程师、院士、资深名人等）不受影响，他们的均衡工资大大高于最低工资。
最低工资对青少年劳动市场影响最大。他们的均衡工资往往较低，因为他们既没有娴熟的技能，也没有丰富的经验。