薪级工资是原则上是每年晋升一级。如评定高一级别职称后，你现薪级工资低于对应的高级别职称的最低薪级工资，则使用高级别职称的薪级工资。一般来说，现薪级工资是高于高职称的最低薪级工资的。职称调整后，对应的岗位工资会调整。
