员工请假申请书怎么写

2024年11月23日 07:24
有3个网友回答
网友(1):

尊敬的领导:   

本人于____年____月____日的预产期,经医生建议,定于_____年____月____日提前待产,特从___年____月____日开 始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!   

此致   敬礼   

申请人:   

20xx年x月x日 无

员工请假注意事项:

一、假期种类:

事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假、法定节日、周休息日。

二、请假制度:

1、员工请事假、病假、婚假、产假、丧假、工伤假应提前1天由本人提出书面申请;假期2天以上5天以下应提前3天请假;6天以上应提前10天请假。续假必须得到总经理批准,并及时补请假单,请假超过15天的,续假期不得超过5天。

若遇特殊情况应先口头请假,经获准后可予事后主动补办请假手续,否则以旷工处;未办手续擅离岗位,或假期届满仍未销假、续假者,均以旷工论处。

2、请假时应办理好工作交接,不得因请假延误工作。

3、假期满应准时到岗复工,上班时间请假或销假必须在第一时间打卡记录,并到办公室办理销假手续,办公室人员不在时,可暂由部门经理或总经理办理,并在办公室人员在岗时上交销假手续,否则以旷工处。

网友(2):

请假条
尊敬的领导
您好!我姐结婚了,不能来上班,所以需要请2天,20l7年10月5日至10月10日正常上班,请领导批准

网友(3):

给相关人事 :

因为本人要和家人前往内地多天,所以想在12月27、30日、 1月 7日、30日 和 2月4日

特此请假、希望能批准!