社保和公积金的缴存基数可以不一致。
住房公积金的缴存方式：
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；
有条件的城市，可以适当提高缴存比例；
具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准；
城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算；
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存；
逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
社保缴费基数是社会平均工资的60%到300%为缴纳基数。
以不一样的，社保和医保的基数都可以不一样，更何况公积金了一般公司这几样都给上不一样的基数。具体看当地的公布的实施方案文件。如》》》》全国各省市2016年调整基本养老金方案及实施办法(全文)汇总一览http://www.kuaiji.com/news/3213294
可以的，并不违法，没有规定社保和公积金的缴费基数必须一致。
可以的。。。我的就不一样。
公司不按实际工资，缴纳社保公积金，应该怎么处理？
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