你的这个问题在法律上是有争议的，首先就是法律关系的认定，一种是你与包工头为承包关系，包工头与其儿子为雇佣关系，这个时候雇员在雇佣活动中受到伤害雇主应承担赔偿责任，而该包工头又无相关资质，这个时候发包方要承担连带责任。这是一种说法，还有种说法就是你是雇主，包工头和其儿子为雇员，他们相互间为合伙关系，这个时候你就要承担全部责任。这个在过往的案例中也是有这样两说，针对你这个案子我比较倾向于后者的说法。详见:半闲法律网
