我毕业时已经和一个私人公司签了三方协议,一年后辞职,现在进入一家国企工作,请问需要就业报到证吗?

2024年11月18日 07:39
有5个网友回答
网友(1):

  不需要了。
  签订公司,一年之后辞职就是往届生的身份,不需要就业报到证了,直接按照社会人办理入职手续就可以了:
  人力中心向新员工发放《新员工报到工作单》,并按要求办理入职手续:
  (1)、员工填写《应聘登记表》,并交验各种证件:
  (2)、一寸免冠照片3张;
  (3)、身份证原件或户口复印件;
  (4)、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件);
  (4)、资历或资格证件原件;
  (5)、与原单位解除或终止劳动合同的证明;
  (6)、体检合格证明;
  (7)、与员工签订劳动合同、保密协议、职位说明书;
  (8)、建立员工档案、考勤卡;
  (9)、介绍公司情况,引领新员工参观公司、介绍同事;将新员工移交给用人部门;OA网上发布加盟信息更新员工通讯录。
  

网友(2):

是不是需要报到证,看你现在这个国企单位的要求了,如果需要,就带着和私企的解除劳动关系书,去人事管理中心重新开一个报到证就可以了。这个不是必须的,不影响干部身份和职称问题。人事档案一般来说都要自己去原单位所在地点劳动局领取,找别人带不现实,因为要身份证。

网友(3):

没有别的办法,只能去原来那个单位退协议,再到想去的新单位签协议,学校更改派遣证,然后到新单位去报到。我们招过很多这样的,更改派遣的。但是,正规的国企不会录用没有派遣证的,你不更改是不行的。有的人会给你出主意,让你不要理原单位,直接到想去的单位报到,我告诉你,那是他不懂,或者是故意给你挖坑。你没有派遣证和协议,连户口、四险一金、劳动就业等记等等都办不了,只能是打工,不是就业。况且,招录已经与别的企业签了协议的学生,可能面临着被起诉的风险,正规的国家单位是不会这样办的,你必须证明你的派遣证是即将就业的单位。就像足球运动员要转会,必须给原单位转会费是一样的,或者是自由身。先到原先的单位解除三方协议,再到学校领取新的三方协议表,与新单位签订,到学校盖章,发派遣证。

网友(4):

你看看你的报到证,上面的地址是哪里?当时有没有去报到?
国企的话调档是需要报到证去报到的,国企开接收函给你,你拿接收函和报到证去办理改派,改派到国企,然后档案就会通过其他方式发放到国企去,档案不能由个人领取。

网友(5):

上面把就业报到证讲的这么重要。另外档案由我现在的工作地的人才交流中心直接发商调函行不?报到证也就是国企还看一看,私企看都不看。档案可以邮寄,不必亲自办理。