如果工资是A,个人付的社保和公积金总额是B,个税是C的话,那么个人拿到手的金额是A-B-C,公司为个人付的四险一金为D,分录为
1. 计提个人应付工资部分的分录
借:管理费用 A
贷:应付职工薪酬 A
2.实际发放给个人公司时的分录
借:应付职工薪酬 A
贷:其他应付款——社保、公积金 B
其他应付款——个人所得税 C
银行存款 A-B-C
3.公司为个人付的四险一金
借:管理费用 D
贷:应付职工薪酬——社保、公积金 D
4.公司缴给社保基金时的分录
借:应付职工薪酬——社保、公积金 D
其他应付款——社保、公积金 B
贷:银行存款 B+D
5.公司缴给税务局代扣代缴的个税
借: 其他应付款——个人所得税 C
贷:银行存款 C
这样就行了。
如果个税计入费用了,企业在会计处理的时候是做税前抵扣的,不过一般企业会委托事务所做所得税汇算清缴,到时候就会把这部分剔除的。
个人所得税是代扣代缴,相当于企业代个人缴纳了,企业只是个人和税务的中间接人,个税不纳入企业的费用栏
不可以!