好吧问答库 > 我是工人身份，在事业单位上班，任领导职务，现在正在进行岗位设置，是否能聘任到管理岗位。

我是工人身份，在事业单位上班，任领导职务，现在正在进行岗位设置，是否能聘任到管理岗位。

2024年11月03日 08:50

有4个网友回答

网友（1）：

不知你是哪里人，按照天津的政策，原身份是工人，要想聘到管理岗首先是单位有富余的管理岗位（这就要在岗位设置初期设置理想岗位数时考虑进去。然后再说你现在的年龄学历（一般要大专以上学历，而且男同志45岁以下，女40岁以下）才能符合管理岗条件。另外在初期聘任时还是按部就班，虽然你干的是领导岗位的工作，但你的人事关系是工人，所以首次聘任应在工勤岗，这些都进行完之后，后面才能陆续进行身份的变更，这是有步骤的，不会上来就给你变更身份，当然这也要看你们当地的人事制度，如果够宽松，没准也行，这正好是个机会。好多这样的情况，祝你好运啊！

网友（2）：

应该是可以的，岗位设置只是进行岗位的规范性管理。而你以前就是领导，所以你应该能聘任到管理岗位，这里得提醒的是最好是拉点人情关系之类的吧！这世界任何地方都是人情关系大于天。祝你好运！

网友（3）：

事业单位早就打破身份制，只要具有管理才能，以及年龄段适合等条件，都可以聘任到管理岗位。

网友（4）：

工作能力强，领导的欣赏与器重，也能聘任到管理部门任职。仅供参考。