你好，如果单位由于动迁要跟你解除劳动合同，应该给予你经济补偿金，经济补偿金金额按你的工作年限来计算，满一年补一个月的工资，最多不超过十二个月。
1、你好，如果企业动迁，并没有影响员工的工作和工资，是没有补偿和安置的。2、如果企业动迁导致你们失业，可以要求政府和单位共同支付经济补偿。
应该是没有的。
