我是应届毕业生,之前与一家公司签了毕业生就业协议书,上面约定了违约金3000元,现在想解约,

2024年11月18日 06:27
有4个网友回答
网友(1):

就业协议只是用人单位和毕业生之间的一个双向协议而已,它步具有劳动合同的法律效力,如果你不想做了可以和公司声明后直接辞职,当然如果是你提出违约的支付约定的违约金是必须的了,不过可以告诉你 就算老板不同意你也可以放心辞职,因为你和公司签的就业协议不不是合同,没有强制性,你付约定的违约金就可以离开公司,希望能给你个参考、、

网友(2):

公司应该是没有权利的,你有没有和辅导员商量一下呢,建议你和学院领导谈谈,他们应该能帮助你!在签劳动合同之前他们没有权利的!

网友(3):

我现在也正是碰到类似的情况,学院老师都不管,让我自己跟公司解决,急啊。。

网友(4):

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