北京市生源毕业生就业协议政策

2025年03月18日 22:58
有2个网友回答
网友(1):

您好:很高兴为您解疑答惑;
1.一般而言高校是无权强行压制学生的毕业证书,以无工作则无毕业证的理由是违法教育法相关规定的;
2.派遣证是由工作单位签发,由于您未实际就业,因此不存在派遣证,学校此举就是为了增加学生就业率,就业有实习期是3个月,不存在1年半不能换工作的限制,这也是高校为了防止上级主管部门核查时发现虚假就业;
3.如果您一直无工作,最后您的档案会打回原籍,即邮寄回您的户口所在地,存放在当地的社会劳动保障部门,若您工作了,档案则有学校寄发至您所在单位,由单位所在人事部存放或单位委托的劳动保障部门存放,一旦解除劳动合同,档案则自动归回原籍;
4.在这里我建议您向学校索取一份自由就业协议书,这样您以自由就业身份在京工作,档案自动归回原籍,一旦找到稳妥满意的工作,公司则会将您的档案从您的原籍调回;
5.干部身份是我国人事管理的专业术语,在我国,人群分为三种身份:农民身份、工人身份以及干部身份,而干部身份也就是最高的一种,依据我国教育法规定,学历为大专以及以上在毕业两年内就业即自动拥有干部身份,干部身份在您日后工作中,提升职位以及考取高级职称都是非常有用的,这带来的实际效益就是工资增加,社会福利待遇较高;当然如果您自主创业,做生意则无实际效益;

网友(2):

只有有了派遣证,才能抱住干部身份