工作1年，入职时因个人未提交资料，公司没买社保，可以要求公司补缴或经济补偿吗？

2024-11-08 07:39:56

有6个网友回答

网友（1）：

没买社保的主要过错在你，是你个人在入职时未提交资料（买社保只要有身份证号就可以了，缘何没提交？），就莫谈什么要求公司给你补偿了。
公司可以在你提交资料后开始为你参加社保。可以积极想办法给你补缴，也可以不给你补缴。因此你只能请求公司补缴。

网友（2）：

你应该去当地劳动监察大队去投诉，去的时候带好你的身份证，但是这个不是补偿的事情，是单位应该补交社保，你本人也一起补交应该是你自己交的个人负担的那部分社保。

网友（3）：

企业应该主动通知的，没有通知就是企业做的不到位

网友（4）：

这个事情的责任，其实你们公司也有责任的，他有义务提醒你，补齐个人所学的资料，然而他并没有提醒你。
但如果你想继续在这个单位工作的话，你应该尽快补齐你个人资料，让公司为你缴纳社会养老保险。

网友（5）：

肯定是可以的哈。

网友（6）：

可以让单位补交。如果单位有证据证明是因为你的原因而无法缴纳社保，你以此单位未缴纳社保提出离职解除劳动关系的经济补偿金可能要不到。