有谁知道乌鲁木齐新市区劳动局投诉电话是多少

2024年11月16日 16:41
有5个网友回答
网友(1):

乌鲁木齐新市区劳动局投诉电话是:0991-7839277

乌鲁木齐市新市区人力资和社会保障局简介:

乌鲁木齐新市区人力资和社会保障局隶属于高新区管委会。下设综合办公室、人事管理办公室、劳动人事争议仲裁院、就业服务管理办公室、退休人员社会化管理办公室、劳动保障监察大队、城乡居民社会养老保险管理办公室、人力资源服务中心、河南路人力资源市场9个科室。

主要承担全区人事、民生就业、劳动保障职能,在区委、管委会、区政府的正确领导和上级有关部门的指导关心下,全局上下紧紧围绕区政合一新形势、新任务,以建设一支“政治强、作风硬、纪律严、业务精、工作实”的干部队伍为目标。

不断增强工作责任感和使命感,团结一心、开拓进取、扎实工作,积极推动人事、民生就业、劳动保障等各项工作迈上新台阶,全力打造“人诚事公”品牌形象。

扩展资料:

乌鲁木齐市新市区人力资和社会保障局劳动保障监察大队主要工作职责:

1、宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行。

2、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况。受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉。

3、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。负责对辖区内各类用工单位的劳动用工书面审查工作。

4、开展劳动保障监察网格化和网络化建设管理工作。指导辖区乡(镇)、街道办事处、社区对网格内用工单位劳动保障信息的采集并建立工作台帐和明细表。

5、指导辖区乡(镇)、街道办事处、社区对辖区各类用工单位开展劳动用工备案工作。开展重点行业专项治理工作。开展建设领域农民工工资清欠投诉、受理、查办工作。

6、处理因劳动关系引发的群体性突发事件。办理涉及劳动关系的信访案件。对辖区企业申请实行综合计算工时工作制和不定时工作制的审核审批。施工许可证发放范围内建筑施工单位农民工工资保证金的收取和管理。法律、法规规定的其他事项。

参考资料来源:乌鲁木齐高新技术产业开发区(新市区)-人力资源与社会保障局

网友(2):

可以拨打12333投诉有关劳动纠纷的事项,12333是全国统一的劳动行政部门咨询投诉电话,大多数地区是二十四小时人工服务。如需区县劳动行政部门电话,需要拨打一一四进一步咨询。

向劳动监察大队投诉所需要材料如下:
  (1)投诉应当由投诉人向有管辖权的劳动行政部门递交投诉文书。投诉文书应当载明下列事项:①投诉人的姓名、性别、年龄、职业、工作单位、住所和联系方式,被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务以及违反劳动保障法律、法规、规章情况;②劳动保障合法权益受到侵害的事实和投诉请求事项,并应有投诉人的签名或盖章。
  (2)投诉人证明材料。投诉人的身份证复印件(应提供原件核对);用人单位营业执照复印件或注册登记资料(确实不能提供的,经说明后可不提交)。集体投诉推荐代表的还需要提交推荐人签章的推荐委托文书。
  (3)相关证据材料。提交必要证据材料以证明投诉人的合法权益受到侵害是被投诉用人单位违反劳动保障法律的行为所造成的,如证明劳动关系及与投诉请求有关的证据材料。具体事宜可以直接咨询劳动局,以劳动局的要求为准

网友(3):

你好,劳动局热线:12333
如遇拖欠工资,建议
第一步,一定要搜集您在公司工作过的相关证据,劳动合同,工作文件,工作照,工作记录等等,越多越好,对你越有利,如果没有签订劳动合同的,在公司工作没满一年的,可以要求每个月的支付双倍工资的赔偿,工作满一年的,就没有了,法律上默认你已经签了合同。
第二步,先到劳监大队或者中队去提交证据,因为劳动局不会第一时间受理,要先到劳监大队去进行投诉,让劳监大队调解,它没有强制性,只能到公司去进行调解,让公司知道拖欠的严重性,如果调解成功工资就可以追讨回来,如果调解不成功,只能进行下一步。
第三步,到劳动局,进行劳动仲裁申请,首先要到工商局去打印公司的信息,要工商局进行盖章的,然后再次把证据复印一式两份,按照劳动局的要求上网下载申请书,进行填写,然后填写相关的资料,到劳动局进行立案。
劳动局立案后,一般要等待二十天左右,劳动局要进行调查,它有强制性,所以会进行一系列的审核,这时候就可以要求一系列的赔偿,包括双倍工资,社保之类的。等到劳动局审核结束,如果还没有发工资,就要开庭进行处理了。免费法律咨询平台-法律快车

网友(4):

可以拨打当地的人力资源和社会保障电话12333咨询。或者拨打114查询。
应答时间:2021-02-02,最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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网友(5):

打了也没有接听,欠薪办更别说了,一个都没有人接听