半年前的多打工资，会计是不可能再去算的，账目都是每月做账月结，怎么可能还去复查半年前的工资，发放工资应该经过领导签字并且公示核对过的，可以不同意扣回，找领导投诉，如果公司领导说啊要扣回，那么你就请会计出是怎么算差错的，一笔一笔让她算给你看，如果你不能确定可以不承认的。
会计给你多算工资是由于他工作的失误，但是这部分钱不论多与少本身是公款，所以作为同一单位的员工，你理应退回；如若你不退回，会计可以自己改正失误，把缺失的资金垫上，但是你的行为却会被算作违法，因为会计已经告知过你他的失误了；所以说，不要因小失大。
当然是还给公司
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