工作3年期间没有年休假，可以在劳动仲裁时申请补偿吗

2025年03月13日 06:35

有3个网友回答

网友（1）：

可以在劳动仲裁时申请补偿，但需要提供相关的加班证据。
劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。

网友（2）：

可以提，一般不支持的，除非你合同上写着没休假工资补偿

网友（3）：

需要提供相关证据。证明你没年休假。