这种做法从没听说过，也没有这一规定。减员手续是需要先办理解除劳动合同手续，劳动关系不存在了，才会办理减员手续。 风险，单位还能与你再签订劳动合同吗？前面说的减员、补缴、再增员，风险就存在了
可以申请仲裁，要求办理减员手续，提出赔偿要求。
