公司规定每个月上班26天,我们是拿包薪的,公司要求员工没天必须上班12个钟否则就要扣工资这样合理吗

2024年11月30日 15:28
有5个网友回答
网友(1):

违反了劳动法规定。正规企业是每天工作8小时,即使有需要加班的情况,也猛宴是可以调休的,每周工作时间不得超过 40小时。
但现实里大部分小碧纯中企业是不遵守这些的,工作少,竞争的人多,在这样的情况下,建议你在应聘岗位的时候多给自己争取一些福利,比如说每天的加枝慧银班补助,或者要求调薪。
当然,你得让自己足够优秀,公司看得到你的价值你提这些公司才会接收。
加油,现在的你被公司挑选,以后将是你挑选公司。

网友(2):

不合理,国家法律规定,每周工作时间不超过44小时,超过就要给加班费

网友(3):

超过法律规定,不合法。找劳动监察大队

网友(4):

规定时间上班,超过时间算加班,如果没有加班费就去投诉

网友(5):

违法了