如果和每个工人签订有用工合同属于自己的临时用工，工资表可以。否则需要提供劳务发票
下午提供给包工头的劳务，没有发票是不行的，是不违和是为范国家有关规定的，必须提供包括票工资表入账是不可以的
可以让包工头去税务局开一张发票，这是专门针对零散商业服务的发票，可以凭此票入账。
发票是国家制定、有法律保护、不可违法、工资表应该是自己单位打印出来的表格单不可当发票便用、
如果没有正式发票，无法抵扣税款。
