丧失劳动力要退休但要补交社保金怎么算出来的

1、不可以：即使经鉴定当事人属于完全丧失劳动能力（社保部门认可）的，当事人的年龄也不符合办理因病办理提前退休的条件（男工人年满55周岁，女工人年满45周岁）；
2、并且在当事人的用人单位所在地没有相应的优惠政策的前提下，从法律的角度来说，是不能一次性补缴社保后办理退休手续的；
3、建议当事人结合本人的实际情况，带上本人的有效身份证、户口本、社保卡、劳动能力鉴定证明等证件及资料，咨询当地社保部门的工作人员明确。
一、《中华人民共和国社会保险法》的规定：
第十六条参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
二、根据我国现行养老保险政策规定，用人单位职员两种情形下可以申请办理提前退休：
（一）第一种情形就是从事特殊工种；
（二）第二种情形就是因病丧失劳动能力；
（三）具体如下：
1、从事高空、特别繁重体力劳动累计满10年、或井下高温作业累计满9年或其他有害身体健康工作累计满8年，且男工人年满55周岁，女工人年满45周岁，经审核符合规定的，可以作为特殊工种办理退休手续；
2、由医院证明，并经劳动能力鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力，男年满50周岁，女年满45周岁即可办理因病提前退休手续。

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