可能国外和国内的面试要求以及面试的书面文件都有所不同,你可以实现在一些应聘求职的网站上进行调查,现在的一些求职网站还是比较发达的,上面对于各个职业的书面要求以及面试的问题都会进行类似的总结,你可以进入这些网站进行调查。
解决了符合中国式的面试书的问题之后,你完全可以进行一些公司的筛选,你可以去找寻那些专门针对海外学子的留学生的应聘公司,他们对于世界各地的时间都有着相应的安排,进行远程的面试,也有不同的面试官正对你的时间进行特殊的安排,或者是你要根据自己的时间进行调整,来找到公司的应聘人员进行远程交流。
面试的内容基本上还是一样的,咩有什么特殊的,最多就是对你对外语的考察上,自己的专业课你还是需要好好的准备的,毕竟中国的一些面试都是有着固定问题。
1.带上纸和笔去参加面试,虽然可能HR会为你准备,但是这能表现出你的professional。而且一张纸可以帮助你组织思路,可以在纸上用图表来展示你的答案。
2.面试的时候要经常保持eye contact,还要注重自己在面试时的manner,别把手撑在脸上或者抓耳挠腮,平时可以对着镜子多练习
3.尝试别对着纸思考
当然是先看一些面试手册,或者是跟一些比较好的朋友向他们咨询一下,究竟应该怎么去跟面试官交流,这样就能解决了。