国家公务员笔试最低合格分数线是不固定的,需要根据实际的考生分数来决定合格线。
铁路公安、银保监会、证监会等职位采用折合分,由于每个部门的成绩计算方式不同,所以各个部门的总成绩会相差较大。比如银保监会笔试分数计算方式:行测×25%+申论×25%+专业科目×50%= 进面分数。
铁路公安笔试分数计算方式:行测 *40%+ 申论 *30%+ 专业科目 *30%= 进面分数除了省级以上(含副省级)职位行测要求不低于60分以外,其余的职位要求不高。
扩展资料:
国家公务员考试介绍如下:
公共科目笔试结束后,中央公务员主管部门研究确定最低合格分数线。省级以上(含副省级)机构的职位和市(地)级及以下机构的职位合格分数线会有所区别。
西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员专题网站发布的《中央机关及其直属机构2019年度考试录用公务员报考指南》部分内容。
参考资料来源:人民网-山西省公务员招录笔试最低合格分数线公布
参考资料来源:人民网-2018年国家公务员考试笔试划定合格分数线
2022年度国考公务员考试,笔试最低合格分数线于2022年1月发布(笔试于2021年11月28日结束)。
或参考2018年度至2021年度国考笔试(合格)分数线,整理如图:
不固定吧,一般根据录用人数进入面试人员的最后一位的成绩来确定。比如,你参加公考,你所报考职位需要3个人,按1比3确定进入面试的人员,那就是9人,如果你是第9名,是进入面试的最后一位,且你的成绩是65分,那么该职位笔试的最低合格线就是65分,也就是进入面试的最后一名的成绩。
对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。
2017国家公务员考试分数线
报考省级以上(含副省级)职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分。
报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。
根据职位的不同,2018年国考笔试已经结束,近日有不少考生留言问小编,自己已经估过分数了,感觉行测考得不太好,是不是过不了笔试最低合格分数线,进不了面试。为此提醒各位考生,目前笔试合格分数线暂未发布,考生可以参考一下2017年国考的规定,其实除了省级以上(含副省级)职位行测要求不低于60分以外,其余的职位要求不高。