《就业协议书》与劳动合同那个效力大?

《就业协议书》先于劳动合同生效,两者有冲突时以哪个为准?
2025年03月19日 14:32
有3个网友回答
网友(1):

以劳动合同为准,但是违反国家劳动法的规定无效。

网友(2):

劳动合同是国家专门承认的法律。一般以此为主。但违反劳动法即为无效
就业协议书虽具有法律笑力,但是冲突下以
劳动合同为准

网友(3):

就业协议书是你在学校的时候签的,等你正式到了单位报道后就失效了,再签订的就是劳动合同了。有先后的关系。