请问成都市视同缴费年限是从92年以前算起还是从95年以前算起?我是90年参加工作的。

2024年11月15日 20:54
有3个网友回答
网友(1):

你好
为1995年以前算起。
依据《成都市企业职工基本养老保险社会统筹与个人帐户相结合实施办法》第八条规定:职工达到法定退休年龄的当月办理退休手续,从次月起按月享受基本养老金。基本养老金按以下办法计发:
1995年12月31日以前参加工作,个人缴费和视为缴费年限累计满10年不满15年的,基本养老金由基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金组成,同时发给综合性补贴:基础养老金:缴费年限满10年的按办理退休手续时上一年本市职工月平均工资乘以15%计算,以后缴费每满1年加发1%,最高为20%。个人帐户养老金、过渡性养老金和综合性补贴:按本条第(二)项的规定计算。

网友(2):

为1995年以前算起。

依据《成都市企业职工基本养老保险社会统筹与个人帐户相结合实施办法》第八条规定:职工达到法定退休年龄的当月办理退休手续,从次月起按月享受基本养老金。基本养老金按以下办法计发:

1995年12月31日以前参加工作,个人缴费和视为缴费年限累计满10年不满15年的,基本养老金由基础养老金、个人帐户养老金、过渡性养老金组成,同时发给综合性补贴:基础养老金:缴费年限满10年的按办理退休手续时上一年本市职工月平均工资乘以15%计算,以后缴费每满1年加发1%,最高为20%。个人帐户养老金、过渡性养老金和综合性补贴:按本条第(二)项的规定计算。

扩展资料:

养老保险社会统筹的相关要求规定:

1、建立补充养老保险所需费用的开支渠道,除按国家现行规定执行外,企业全部职工年平均缴费工资额达到或超过上一年本市职工平均工资时,经劳动保障和财政行政部门批准,可以在不超过本企业职工年缴费总额的5%的范围内,列入企业管理费开支。

2、职工基本养老保险年缴费工资超过上一年本市职工平均工资300%的部分,按基本养老保险缴费比例计算的金额,可以作为补充养老保险费。

参考资料来源:百度百科-成都市企业职工基本养老保险社会统筹与个人帐户相结合实施办法

网友(3):

83年参加工作国企2OO8年企业改制请问视同激费应该有多少年。