你应当提前一个月通知单位解除劳动关系才对。你自动离职了，单位也没有什么好办法。保护劳动者的人身自由是法律的基础。自己享有自由的同时，也应该关注公司的切实困难和利益。提前30天通知，就是给单位选聘新人提供一个合理的时间，否则空岗了不仅仅对公司不利，也可能会给消费者带来不便。
没有后果，你可以要求老板赔偿你没答合同的经济损失。
没有签合同，还法律追究你。。
合同都没，怎么追究。你携款潜逃？
造成损失可能要赔偿
